Manavgat Belediyesi iştiraki Toros Et bünyesinde istihdam edilecek 21 kişilik kadro için gerçekleştirilen işçi alım süreci, Atatürk Kültür Merkezi'nde düzenlenen noter huzurundaki kura çekimiyle tamamlandı. Belediyenin kurumsal tarihinde bir ilk olan bu uygulamayla, 21 asil ve 14 yedek aday şeffaf bir yöntemle belirlendi.
İşe alım ilanına toplam 68 kişi başvuruda bulundu. Başvuruların ardından gerçekleştirilen mülakat aşamasında 10 aday kendi isteğiyle süreçten çekilirken, 11 aday ise mülakata katılmadı. Mülakat değerlendirmeleri sonucunda 12 aday elenirken, kura çekimine katılmaya hak kazanan 35 aday netleşti.
Dokuzuncu Noter gözetiminde gerçekleştirilen kura çekiminde eşitlik, şeffaflık ve güvenilirlik ilkeleri esas alındı. Kura öncesinde konuşma yapan Manavgat Belediye Başkan Vekili Av. Mehmet Çiçek, sürecin adil bir şekilde yürütülmesinin öncelikleri olduğunu belirtti.
“Hepimiz Manavgat’ın çocuklarıyız. Bu sürecin adaletli ve şeffaf bir şekilde yürütülmesi, hiç kimsenin hakkına girilmemesi için kura çekiminin noter huzurunda yapılmasını istedik. Herkesin gözü önünde, noterimizin gözetiminde adil ve şeffaf bir kura gerçekleştirdik.”
Çiçek, kurada asil olarak belirlenemeyen adaylara seslenerek, sonuç nedeniyle kimsenin üzülmemesini istedi. Asil listede yer alıp işe başlamayan veya kendi isteğiyle vazgeçen adayların olması durumunda, yedek listedeki isimlere sırayla şans tanınacağını ifade etti.
Manavgat Belediyesi tarihinde ilk defa uygulanan bu yöntem, işe alım süreçlerinde fırsat eşitliğinin güçlendirilmesi açısından örnek teşkil etti. Kura çekimine nezaret eden Dokuzuncu Noter yetkilileri de sürecin şeffaf ve güvenilir işleyişinden dolayı memnuniyetlerini dile getirdi.
