Mersin Büyükşehir Belediyesi Kariyer Merkezi Şube Müdürlüğü tarafından yürütülen 'Dijital Liderler Geliyor' Projesi, iş dünyasının değişen ihtiyaçlarına yönelik gelişim programlarıyla devam ediyor. Proje kapsamında son olarak 'Aile Şirketlerinde Kurumsallaşma ve Aile Anayasasının Önemi' başlıklı eğitim programı Kampüs Mersin & Garaj Mersin’de düzenlendi.
Anadolu Yönetim Danışmanları ve Akademisyenler Derneği (AYDD) ile Girişimci İnsan Kaynakları Derneği (GİDERİK) iş birliğinde planlanan programa sivil toplum kuruluşlarının temsilcileri, işverenler, yöneticiler ve iş dünyası profesyonelleri katılım sağladı.
Programda Prof. Dr. Köksal Hazır ve Ferudun Gündüz tarafından aile şirketlerinin sürdürülebilirliği ve gelecek kuşaklara güçlü bir kurumsal yapıyla aktarılmasına yönelik bilgi ve deneyim paylaşımında bulunuldu. Eğitimde sürdürülebilir büyüme, profesyonel yönetim, kuşaklar arası devir, kurumsal karar alma, şirket kültürünün güçlendirilmesi ve gelecek planlaması gibi konular ele alındı. Ayrıca aile anayasasının kurumsallaşma sürecindeki rolü üzerinde durularak, şirketlerin kişilerden bağımsız ve profesyonel bir yapıya kavuşmasının önemi vurgulandı.
Mersin Büyükşehir Belediyesi Kariyer Merkezi Şube Müdürü Serkan Özada, Kariyer Merkezi’nin iş gücü piyasasının farklı hedef kitlelerine yönelik çalışmalar yürüttüğünü belirterek, üniversite ile iş dünyası ve kent iş birliğini güçlendiren projeler geliştirmeye önem verdiklerini ifade etti. Özada, önümüzdeki süreçte de öğrencilerden girişimcilere ve işverenlere kadar geniş bir ekosistemin gelişimini destekleyen eğitim, seminer ve atölye programlarının sürdürüleceğini kaydetti.
